Возможность установления условия об отработке в трудовом договоре в связи с затратами, связанными с обучением работника

Саволнинг ID си: 272

Хотим направить на обучение работника нашей компании на 6 месяцев в одну из зарубежных стран с последующей отработкой минимум 3 года.

Можем ли мы установить трехгодичный срок отработки в случае отправки на обучение работника? Как лучше оформить данные отношения?

Экспертларнинг жавоблари:

Сервис имкониятларини баҳолаш ва тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.

Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.

Сайтга кириш

Рўйхатдан ўтиш