Исчисление пособия по беременности и родам

Работница в декабре 2023 года выходит в отпуск по беременности и родам на 126 календарных дней на основании больничного листа. График работы – пятидневная рабочая неделя. С декабря 2022 года по июнь 2023 года оклад работницы составлял 1,5 млн.сум, также была ежемесячная надбавка в размере 3,5 млн.сум. С июля 2023 года ее оклад повысился до 5 млн.сум без надбавок. Также за период с декабря 2022 по ноябрь 2023 года она получила облагаемую социальным налогом материальную помощь в размере 3 млн.сум, премию по итогам 2022 года 7 млн.сум, премии к праздникам 10 млн.сум. Итого оклад на момент выхода в отпуск по беременности и родам - 5 млн.сум, надбавки с декабря 2022 года по июнь 2023 года – 24,5 млн.сум, премии – 17 млн.сум, обложенная социальным налогом материальная помощь – 3 млн.сум.Итого: оклад на момент выхода в отпуск по беременности и родам - 5 млн.сум, надбавки с декабря 2022 года по июнь 2023 года – 24,5 млн.сум, премии – 17 млн.сум, материальная помощь – 3 млн.сум.