Отражение в табеле учета рабочего времени фактов прогула работника

Саволнинг ID си: 36608

В системе CRM зафиксирован факт отсутствия сотрудника на рабочем месте с 15:00 по 17:30 в течение двух дней. Имеется докладная руководителя, сотрудник признал факт своего отсутствия на рабочем месте в эти часы в своей объяснительной. Издан приказ о выговоре.

Следует ли отменить в табеле учета рабочего времени факт прогула и сократить выплату заработной платы за минусы часов прогула в течение двух дней?

Экспертларнинг жавоблари:

Сервис имкониятларини баҳолаш ва тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.

Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.

Сайтга кириш

Рўйхатдан ўтиш