Саволнинг ID си: 4635
Мен корхонада ишлайман. Штатлар қисқариши муносабати билан менга 20 август куни қисқартиришга тушганлигим ва 20 октябрдан мен билан тузилган меҳнат шартномаси бекор қилиниши ҳақида огоҳлантириш беришди. Мен 20 августдан 20 октябргача корхонада тўлиқ ишладим ҳамда менга иш ҳақи ҳар доимгидек тўланди.
Мен билан тузилган меҳнат шартномаси бекор бўлганда корхона қандай тўловларни амалга ошириши керак (огоҳлантириш даврида тўлиқ ишлаганимни ҳисобга олган холда)?
Экспертларнинг жавоблари:
Ушбу материал фақат Buxgalter Pro фойдаланувчилари учун очиқ. Синов тариқасида киришни расмийлаштириш
Сиз исталган масала юзасидан бизга ёзишингиз ёки 1172 рақамига қўнғироқ қилишингиз мумкин
Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг
Бизнинг Facebook
Телеграм канали @uz_buxgalter
