Работник в связи с производственной необходимостью не смог выйти в трудовой отпуск за трёхгодичный период. Затем он написал заявление о предоставление трудового отпуска за 3 года сразу. Однако юрист говорит, что отпуск может предоставляться только за тот рабочий год, в котором он "находится". Остальные периоды отпусков будут предоставлены только при прекращении трудового договора.