Порядок исправления записи в трудовой книжке при наличии следующей записи в ней

Саволнинг ID си: 3332

Я отвечаю за ведение учета кадров. При увольнении работника в трудовую книжку внесла запись: «Уволен по собственному желанию ст. 99 ТК». После моей записи в трудовую книжку внесена запись о приеме на другое место работы.

Как исправить ошибочную формулировку увольнения в трудовой книжке, если в нее уже внесена следующая запись о приеме в другую организацию?

Экспертларнинг жавоблари:

Тўлиқ матн "Norma" компаниялари гуруҳи мижозлари учун очиқ.

Ўз ҳисоб ёзувингиз билан киринг ёки рўйхатдан ўтинг

Кириш
Рўйхатдан ўтиш

norma.uz сайтидаги ўз ҳисоб ёзувингиздан фойдаланишингиз мумкин