Саволнинг ID си: 33562
Ходим билан меҳнат шартномаси ҳафтасига 5 кунга тузилган. Ходимнинг розилиги билан шанба куни иш куни киритиб, ойлигини кўтариш таклифи берилди.
Бу таклиф бўйича ходимни ҳафтасига 48 соат ишлатсак ва ўзи розилиги ҳақидаги тилхатга асосан меҳнат шартномасига қўшимча келишув қилсак тўғри бўладими?
Экспертларнинг жавоблари:
Сервис имкониятларини баҳолаш ва тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.
Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.
Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.
Бизнинг Facebook
Телеграм канали @uz_buxgalter
