Жавоб берамиз
Ушлаб қолиш
Ходим иш ҳақини фарзандининг ўқиши учун мактабга ўтказишга ҳақлими?
Ходимнинг юридик шахсдан оладиган даромади унинг аризасига биноан ушлаб қолиниши ва ушбу аризада кўрсатилган мақсадлар учун ўтказиб берилиши қонун томонидан таъқиқланмаган.
Ходим иш ҳақининг қанча миқдорини ҳаётини суғурталашга йуналтириши мумкин?
Ходимнинг иш ҳақидан ушлаб қолиш ҳолатлари МКнинг 164-моддаси билан тартибга солинади.
Жамоат ишларига жалб этилган шахсга тўланадиган даромаддан солиқларни ҳисоблаш
Жамоат ишларига жалб этилаётган шахсларга тўланадиган даромаднинг буюртмачи-корхона маблағлари ҳисобидан бериладиган қисми ЖШДС ва ЯИТга тортилади, жамғарма ҳисобидан тўланадиган қисми уларни тўлашдан озод. Ҳисобланган иш ҳақининг тўлиқ миқдоридан суғурта бадаллари ушлаб қолинади. ШЖБҲРга бадаллар ЖШДС солинадиган суммадан ҳисобланади.
Иш ҳақига канча микдорда ЖШДС, ПФ ва ЯИТ хисобланади (мисол асосида)?
Жисмоний шахслар даромадига Солиқ кодексида белгиланган тартибда солиқ ва бошқа мажбурий тўловлар ҳисобланади.
- 1
- 2
Бизнинг Facebook
Телеграм канали @uz_buxgalter
